杭州临安守护职工心理健康不掉队工人

北京中科曝光 http://www.jk100f.com/baidianfengzixun/jiankangbaiwen/m/44510.html
阅读提示近日，国家卫生健康委办公厅印发了《探索抑郁症防治特色服务工作方案》，提出加大高压职业人群干预力度。机关、企事业和其他用人单位制定并实施员工心理援助计划，开展心理健康教育、心理评估、心理疏导与咨询、转诊转介等服务，提高职业人群抑郁症防治水平。对处于职业发展特定时期或在易引发抑郁问题的特殊岗位工作的干部和职工，有针对性地开展心理健康教育、心理疏导及心理援助。新华社发朱慧卿作心理健康亮起了红灯怎么办？不良情绪找谁疏解？在杭州市临安区，这个问题的答案是“找工会”。临安区总工会近年来本着“心系职工，润泽心灵”的服务宗旨，坚持“预防为主，防治结合”原则，推动部门、企事业单位积极开展员工心理健康公益项目。探索建立心理健康评估、知识培训、技能训练和心理咨询相结合的提高职工心理素质的长效机制，打响职工心理健康保卫战。“平台+队伍+热线+活动”“现在生活、工作节奏也快了，职工压力也比较大，所以职工的心理健康就特别值得
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